登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
职业技能
>
企业人力资源管理师
>
一级企业人力资源管理师
>
促进培训成果转化的技巧包括( )。
多选题
促进培训成果转化的技巧包括( )。
A. 关注培训讲师的授课风络
B. 培训技巧及相关内容要在工作上立即应用
C. 培训讲师建立适当的学习应用目标
D. 在课程进行期间,讨论在工作中如何运用培训内容
E. 建立合理的考核奖励机制
查看答案
该试题由用户188****13提供
查看答案人数:7644
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户188****13提供
查看答案人数:7645
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
为促进培训成果转化,管理者在培训结束后的管理任务包括()。
受训者为促进培训成果转化在培训考试前承担的任务包括( )。
管理者为促进培训成果转化在培训结束后承担的任务包括()。
受训者为促进培训成果转化在培训结束后承担的任务包括()。
管理者为促进培训成果转化在培训过程中承担的任务包括( )。
(2016年11月)有助于促进培训成果转化的激励理论包括()。
培训成果转化机制包括:()。
简述促进培训成果转化的组织学习理论。
培训成果转化的机制包括()
下列培训方式中,哪一种方式最能促进培训成果转化?
培训成果转化的层面包括( )。
企业可以针对受训者的特征采取有效措施来促进培训成果转化,其中不包括( )。
培训成果转化的环境支持机制包括( )。
培训成果转化机制中环境支持机制包括:()。
依据《促进科技成果转化法》,促进科技成果转化应当遵循()的原则。
培训成果转化的反馈与考核子机制包括()。
有利于培训成果转化的氛围特征包括( )。
(2018年5月)培训成果转化的机制包括()
受训者培训成果转化的基本形式包括( )。
培训成果转化的气氛是指能够影响培训转化的所有工作上的因素,包括()等
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了