登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
(2016年11月)有助于促进培训成果转化的激励理论包括()。
多选题
(2016年11月)有助于促进培训成果转化的激励理论包括()。
A. 公平理论
B. 期望理论
C. 双因素理论
D. 需求理论
E. 目标设置理论
查看答案
该试题由用户714****48提供
查看答案人数:46267
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户714****48提供
查看答案人数:46268
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
促进培训成果转化的组织学习理论包括()
(2016年11月)为了有效促进培训迁移,应做到( )。
下列哪项有助于促进心理健康?
“双创”有助于推动社会(),促进社会()。
下列哪项有助于促进心理健康?
(2016年5月)基于受训者层面分析,影响培训成果转化的培训能力因素包括()。
(2017年5月)绩效面谈方式中,()更有助于促进员工潜能开发和全面发展
简述培训成果转化理论。
试述培训成果转化理论
(2017年11月)下列影响培训成果转化的因素中,()属于受训者培训能力方面的因素
有助于减轻炎症和促进痤疮愈合的是
沟通具有控制与激励的功能,同时还有助于员工()
促进培训成果转化的技巧包括( )。
分析促进培训成果转化的技巧。
促进培训成果转化的策略包括( )。
能够促进培训成果转化的策略( )
技术创新成果扩散有助于形成( )的良性循环。
有助于提升参与感的培训方法是()
在研究的初始阶段,文献调查法有助于(),有助于为研究人员(),有助于()
在研究的初始阶段,文献调查法有助于(),有助于为研究人员(),有助于()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了