多选题

(2018年11月)在培训效果信息中,有关教师选定方面的信息包括(  )。

A. 是否具有能力做好培训
B. 是否能够了解受训人员
C. 是否有良好的教学水平
D. 是否掌握受训人员能接受的教学方法
E. 教师个人家庭背景以及过往实践经验

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(2018年11月)转岗培训的方式有( )。 (2018年11月)(  )可以让培训工作进行得更加顺利,也能使培训的效果更好、效率更高,是其他培训制度的保障。 (2018年11月)从员工档案中可以了解到员工(  )等方面的信息。 (2018年11月)与技能培训相适应的培训方法包括(  )。 (2018年11月)岗前培训的特点不包括( )。 培训中对培训效果的跟踪与反馈包括(  )。[2012年11月、2011年11月三级真题] (2018年5月)企业培训效果评估的内容包括(  )。 (2018年11月)编排培训课程的关键点包括(  )。 (2018年11月)现代企业员工的培训系统由( )组成。 (2016年11月)为了保证培训取得预期的效果,必须对培训进行全程(  )。 (2018年11月)简述培训成果评估的重要指标。(15分) (2018年11月)培训成果的四级评估体系包括(  )。 (2016年11月)(  )是最基本、最普遍的培训效果评估。 (2018年11月)在培训结束时,对受训者的学习效果和培训项目本身的有效性所进行的评估是(  )。 (2018年11月)企业组织信息采集的方法包括( )。 (2018年11月)培训需求分析的绩效差距分析方法,也称( )。 (2018年11月)(  )不属于外部聘请培训师的优点。 培训效果信息的种类包()方面的信息。 培训效果信息的种类包括( )方面的信息。 (2018年11月)( )培训是员工暂时脱离工作岗位,在企业外部参加的培训。
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