单选题

人力资源包括了完成工作所需的()两个客观因素。

A. 数量和质量
B. 品德和性情
C. 价值观和心理特点
D. 体能和智能

查看答案
该试题由用户953****17提供 查看答案人数:29805 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户953****17提供 查看答案人数:29806 如遇到问题请联系客服
热门试题
人力资源包括的两个方面是()。 企业人力资源供给预测包括两个方面()。 人力资源开发决策的内容包括(),()两个方面 人力资源供给预测可以分为()人力资源供给预测和内部人力资源供给预测两个方面。 测组织所需要的人力资源应该包括人力资源的以下三个方面() 人力资源创新能力的配置包括哪两个方面?( ) 公司人力资源计划包括计划管理与两个方面() 项目人力资源管理包括外在因素的管理和内在因素的管理两个方面。下列工作内容中,属于内在因素管理的是( )。 项目人力资源管理包括外在因素的管理和内在因素的管理两个方面。下列工作内容中,属于内在因素管理的是() 人力资源状况的好坏应从其数量和质量两个方面来衡量。影响人力资源数量的因素主要有() 人力资源状况的好坏应从其数量和质量两个方面来衡量。人力资源的质量主要受因素的影响() 战略人力资源管理体系的两个基础系统包括:() 人力资源包含的两个方面是()。 人力资源需求分析两个基本方法是()。 商品流通企业人力资源的构成包括()两个方面。 人力资源与人才资源是两个相同的概念。 ()构成了人力资源能力的两个基本方面。 组织人力资源策略的适用性所包括的两个部分是( )。 人力资源创新能力的配置包括岗位配置与()配置两个方面。 在进行人力资源供给分析时,管理者必须考虑____和_____两个因素。
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位