关于平衡计分卡系统下对绩效的非财务测量指标的观点，( )是不正确的。

( )属于平衡计分卡中客户方面的绩效指标。 平衡计分卡的非财务维度不包含（） 下列属于平衡计分卡中客户方面绩效指标的是（）。 下列属于平衡计分卡中客户方面绩效指标的是（ ）。 如何运用平衡计分卡设计绩效管理系统？ 绩效考评指标设计平衡计分卡四个方面指标设计。 平衡计分卡系统不要求从（）视角关注绩效。 下列属于利用平衡计分卡衡量财务维度的指标是( )。 如何运用平衡计分卡设计企业绩效指标体系。 在设计平衡计分卡财务指标时要注意（） 下列属于平衡计分卡中关于企业内部流程方面的绩效指标的是（ ）。 平衡计分卡是绩效管理的工具。 平衡计分卡是绩效管理的工具 评价企业售后服务绩效指标属于平衡计分卡中的（）。 在平衡计分卡的绩效衡量指标体系中，不包括（　　）。 平衡计分卡模型之所以“平衡”,是由于在平衡计分卡指标体系构建时注重（） 以下两项是否最好地描述了绝大多数平衡计分卡中的绩效元素？财务绩效衡量；非财务绩效衡量 平衡计分卡与传统的财务指标相比，更注重（） 平衡计分卡框架中，常用的财务维度指标不包括（）。 平衡计分卡框架中，常用的财务维度指标不包括（　　）。