单选题

根据《劳动合同法》,下列哪种情形不属于用人单位可以解除劳动合同的情形?

A. 在试用期间被证明不符合录用条件
B. 严重违反用人单位的规章制度
C. 患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内
D. 严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害

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根据《劳动合同法》,下列选项中,用人单位可以解除劳动合同的情形是()。() 根据《劳动合同法》,下列选项中,用人单位可以解除劳动合同的情形是() 以下不属于《劳动合同法》规定的用人单位不得单方解除劳动合同的情形() 根据《劳动法》()不属于用人单位不得解除劳动合同的情形 根据《劳动法》,()不属于用人单位不得解除劳动合同的情形。 根据《劳动合同法》,下列哪些情形下用人单位不得解除劳动合同? 根据《劳动合同法》,下列哪些情形下用人单位不得解除劳动合同? 根据《劳动合同法》,下列哪些情形下用人单位不得解除劳动合同? 根据《劳动合同法》的规定,下列属于用人单位不得解除劳动合同的情形有( )。 根据《劳动合同法》的规定,下列情形中,用人单位可以立即解除劳动合同的是( )。 根据《劳动合同法》,在下列哪些情形下,用人单位不得解除劳动合同? 根据《劳动合同法》,在下列哪些情形下,用人单位不得解除劳动合同? 根据劳动合同法的规定,用人单位可以随时解除劳动合同的情形有() 根据《劳动合同法》,用人单位不得解除劳动合同的情形有()。 根据《劳动合同法》,用人单位不得解除劳动合同的情形有() 根据《劳动合同法》规定,用人单位有下列哪些情形的,劳动者可以解除劳动合同:()。 根据《劳动合同法》,下列情形中,用人单位可以与劳动者解除劳动合同的是() 根据《劳动合同法》,下列情形中,用人单位可以与劳动者解除劳动合同的是() 根据《劳动合同法》,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同() 根据《劳动合同法》规定,用人单位有下列哪些情形的,劳动者可以解除劳动合同()
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