一般而言，劳资双方基于集体合同而形成的用工关系属于（）。

集体合同又称团体协约、集体协议、劳资协议。 劳动合同制度即劳资双方通过（）的形式,确定劳动关系的证明,保障双方的合法权 益。 集体合同或专项集体合同的期限一般为多长时间？ 集体合同或专项集体合同的期限一般为多长时间 （）是确立劳资双方权利义务的重要依据，也是劳资双方共同意志的书面表达。 劳资双方进行集体谈判时，如果劳动力市场供大于求，则?? (? ? ?) 劳资双方进行集体谈判时，如果劳动力市场供大于求，则（）。 某公司工人罢工，劳资双方 企业的劳动规章制度和劳动合同都是确立劳资双方权利义务的重要依据，也是劳资双方共同意志的书面表达（） 德国劳资双方谈判大多（?????）进行一次。 根据我国《集体合同规定》，集体合同期限一般为 ( ) 集体合同或专项集体合同期限一般为1-3年（） 集体合同的内容一般包括（） 集体合同的期限一般为（） 下列属于集体合同中一般性规定的有（　　）。 集体合同期限一般为()。 （2018年11月）（　　）属于集体合同的一般性规定。 一般而言，劳动法律关系的产生只能因()而引起。 因签订集体合同发生的争议一般是权利争议；因履行集体合同发生的争议一般是利益争议（） 一般而言，合同成立的时间是()