提出学习型组织的“五项修炼”的“圣古模式”是哪一个国家的学者（）

根据彼得·圣吉的观点，学习型组织的五项修炼是指（）。 根据彼得．圣吉的观点，学习型组织的五项修炼是指(  )。 根据彼得·圣吉的观点，学习型组织的五项修炼是指（）。 彼得.圣吉在《第五项修炼》中提出，构建“学习型组织”的内容包括（）。 彼得·圣吉在《第五项修炼》中提出，构建“学习型组织”的内容包括（）。 彼得·圣吉在《第五项修炼》中提出，构建“学习型组织”的内容包括（ ）。 彼得·圣吉在《第五项修炼》中提出，构建“学习型组织”的内容包括()。 在下列四个选项中，属于彼得.圣吉在《第五项修炼》一书中提出学习型组织必须经过的五项修炼的有（） 学习型组织进行（）、（）、（）、（）、（）等五项修炼。 构建学习型组织的五项修炼？ 学习型组织的五项修炼包括（）。 学习型组织的五项修炼包括（ ） 学习型组织进行（）、（）、（）、（）、（）等五项修炼。 彼得•圣吉在《第五项修炼：学习型组织的艺术与实务》中提出了建立学习型组织的技能，分别是（）   学习型组织五项修炼的核心是() 在《第五项修炼——学习型组织的艺术和务实》该书中提出了，创建学习型组织需要进行五项修炼，即：自我超越；转换心智模式；（）；团队学习；系统思考。 《学习型组织的五项修炼》中的修炼包括（） 提出以“五项修炼”为基础的学习型组织理念的是() 学习型组织的五项修炼不包括（） 著名学者彼德·圣吉在《第五项修炼》一书中提出构建学习型组织的五个步骤，分别是()