单选题

在下列情况中,用人单位不需要向劳动者支付经济补偿金的情形是( )。

A. 用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致而解除劳动合同
B. 劳动者符合随时通知解除的情形而解除劳动合同
C. 固定期限劳动合同终止前,用人单位维持或者提高劳动合同约定条件,要求与劳动者续订劳动合同,而劳动者不同意续订,要求解除合同的
D. 用人单位被吊销营业执照

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下列情形中,用人单位不需要支付经济补偿金的是: 用人单位应当支付劳动者经济补偿金的情况包括以下哪些() 下列哪些情形下用人单位应向劳动者支付经济补偿金() 下列情况下,用人单位应当支付给劳动者经济补偿金的是() 根据现行规定,下列情形中用人单位应当向劳动者支付经济补偿金的有(  )。 劳动者可以单方解除劳动合同且用人单位需要支付经济补偿金的情况是 用人单位应向劳动者支付经济补偿金的情形有() 用人单位应当支付劳动者经济补偿金的情形包括( )。 用人单位违法解除或终止合同,不需要向劳动者支付赔偿金。( ) 用人单位违法解除或终止合同,不需要向劳动者支付赔偿金() 下列情形下用人单位与劳动者解除劳动合同不需要支付经济补偿() 人单位需要向劳动者支付经济补偿金的情形是()。 下列情形中,用人单位不需要支付经济补偿金的是(    )。 根据《劳动法》规定,用人单位应当支付劳动者经济补偿金的情况有(  )。 根据《劳动法》规定,用人单位应当支付劳动者经济补偿金的情况有哪些 劳动者有下列哪些情形的,用人单位可以解除劳动合同不需支付补偿金() 下列哪些情形下用人单位与劳动者解除劳动合同不需要支付经济补偿() 下列情形中劳动者主张用人单位支付经济补偿金,应予支持的是() 下列情形中劳动者主张用人单位支付经济补偿金,应予支持的是() 劳动者可以随时向用人单位解除劳动合同并且用人单位需要支付经济补偿金,以下哪个是正确的?
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