某个公司规定工作日加班工资为正常工资的1.2倍，周末加班工资为正常工资的1.5倍。员工小王每个月工资是4400元，每月实际工作22天，每天8小时。本月小王周末加班2天，实领工资5600元。那么小王工作日加班（　　）小时。

法定节假日工作日延长工作加班按百分之多少发加班工资（） 《劳动合同法》规定加班工资为日常工资的三倍。 《劳动合同法》规定加班工资为日常工资的三倍（） 正常工作日，自（）起计为加班 加班加点工资是指按规定支付的加班工资和加点工资。 休息日加班，加班加点工资以基本工资的（）%计算 职工岗位工资为出勤达到制度工作日，支付（）岗位工资 某企业在周末安排职工加班且无法安排补休。根据《劳动法》规定，企业应当支付不低于工资的（）的工资报酬 加班加点工资是指按规定支付的在法定节假日工作的加班工资和在法定日工作时间外延时工作的加点工资（） 当企业实行计时工资制时，其支付给职工的正常工作时间内的工资总额是固定不变的；但当职工的工作时间超过正常水平，企业须按规定支付加班工资，且加班工资的多少与加班时间的长短存在正比例关系。那么上述这种工资成本属于（）。 当企业实行计时工资制时，其支付给职工的正常工作时间内的工资总额是固定不变的；但当职工的工作时间超过正常水平，企业须按规定支付加班工资，且加班工资的多少与加班时间的长短存在正比例关系。那么上述这种工资成本属于（） 老张的工作岗位实施标准工时制度，日工资水平为160元。2015年3月份，老张共计在工作日延长工作时间加班20个小时，周末加班3天。在此情况下，老张可获得加班费共计（）元。 工作日延长劳动时间的，支付不低于工资两倍的劳动报酬。 工作日延长劳动时间的，支付不低于工资两倍的劳动报酬（） 法定节假日加班，支付（）倍基本工资 用人单位对劳动者加班加点工资的支付应（）正常工作时间的工资。 王飞平时在周末或者法定节假日加班，因为事后公司均为其安排了补休，关于加班工资下列说法正确的是（） 员工在工作日及休息日加班，公司在员工加班（）内安排调休 中国大学MOOC: 在一个工作日内安排劳动者加班的，应对支付的加班工资 标准工时制下，双休日加班的工资应计日平均工资的（ ）。