多选题

绩效考评周期的确定,要考虑的几个因素包括()

A. 指标的性质
B. 标准的性质
C. 职位的性质
D. 职务的性质

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确定绩效考核周期需要考虑的因素() 选择具体的绩效考评方法,应考虑的因素包括() 决定绩效考评周期最主要的因素是()。 绩效考评周期的影响因素主要有(  )。 简述根据职位层级确定绩效考评周期的概念。 简述根据职位层级确定绩效考评周期的概念 影响绩效考核周期确定的因素不包括()。   绩效考评周期因考评目的的不同会有所差异。以下关于对考评周期确定的表述,哪些是正确的() (2018年5月)选择具体的绩效考评方法,应考虑的因素包括(  )。 在选择确定具体的绩效考评方法时,应充分考虑的三个重要因素不包括() 一般情况下,绩效考评设计者在设计考评周期时要考虑一些重要因素,下列因素中不需要考虑的是()。 绩效考评程序主要包括确定绩效评估目标、实施绩效考评、分析考评结果、进行考评结果的反馈等四个步骤。 下列不属于绩效考评周期的影响因素的是(  )。 选择绩效考核周期时需要考虑的主要因素包括()。 在选择具体的绩效考评方法时,应当充分考虑的重要不因素包括()。 在选择绩效考评方法时,应当充分考虑的重要因素不包括( ) 在选择具体的绩效考评方法时,无需考虑的因素是() 在选择具体的绩效考评方法时,应当考虑的因素有(  )。 绩效考评表格设计通常包括哪几个部分内容 绩效考评表格设计通常包括哪几个部分内容
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