根据规定,用人单位可以解除劳动合同的是(      )。

根据《劳动合同法》的规定，下列各项中，用人单位可以解除劳动合同的是（） 根据劳动法的规定,用人单位可以解除劳动合同的情况是()。 根据《劳动合同法》规定，劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，用人单位可以解除劳动合同（） (2018年)根据《劳动合同法》，用人单位（ ）的，劳动者可以立即解除劳动合同，无需事先告知用人单位。 ___情况用人单位可以解除劳动合同。 用人单位可以依据（）解除劳动合同。 根据《劳动合同法》规定，用人单位有下列哪些情形的，劳动者可以解除劳动合同：（）。 根据《劳动合同法》规定，用人单位有下列哪些情形的，劳动者可以解除劳动合同（） 《劳动合同法》规定，用人单位有（）情形，劳动者可以解除劳动合同。 《劳动合同法》规定,用人单位有情形,劳动者可以解除劳动合同（） 《劳动合同法》规定，用人单位有（）情形，劳动者可以解除劳动合同。 根据《劳动法》的规定，（），用人单位不得解除劳动合同。 根据规定，用人单位可以随时通知劳动者解除合同的情形有（）。 根据《劳动合同法》规定，在试用期内，用人单位可以解除劳动合同的情形有（） 根据《劳动合同法》的规定，下列哪种情形下用人单位不可以解除劳动合同： 根据《劳动合同法》的规定，下列情形中，用人单位可以立即解除劳动合同的是（ ）。 根据《劳动合同法》规定，用人单位不得解除劳动合同的情形是 根据《劳动合同法》的规定，用人单位有( )情形的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 根据《劳动合同法》规定，劳动者有有下列哪些情形的，用人单位可以解除劳动合同（） 根据《劳动合同法》规定，有下列情形之一的，劳动者可以立即用人单位解除劳动合同，不需事先告知用人单位（　　）。