单选题

关于用人单位招用人员的说法,正确的是()。

A. 用人单位招用人员时不得发布虚假招聘广告
B. 用人单位可以要求被录用人员提供担保
C. 用人单位可以扣押被录用人员的居民身份证
D. 用人单位招用人员根据能力高低向劳动者提供就业机会

查看答案
该试题由用户853****77提供 查看答案人数:30171 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户853****77提供 查看答案人数:30172 如遇到问题请联系客服
热门试题
用人单位招用人员不得有下列行为() 用人单位招用人员的禁止行为有()。   用人单位招用人员的禁止行为有( )。 我国禁止用人单位招用人员时有下列()行为。 用人单位招用人员需提供的资料有() 用人单位自主招用人员的途径不包括() 用人单位招用人员简章应当包括用人单位基本情况、招用人数、工作内容、招录条件、()、福利待遇、社会保险等。 禁止用人单位招用() 用人单位在招用人员过程中允许的行为包括()。 以下哪项不属于用人单位招用人员的禁止行为()。   以下哪项不属于用人单位招用人员的禁止行为?( ) 下列不属于用人单位招用人员的禁止行为的是()。 《就业促进法》规定用人单位招用人员,能否拒绝妇女就业 《就业促进法》规定 用人单位招用人员,能否拒绝妇女就业? 用人单位依法享有自主用人的权利。用人单位招用人员,应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件。 用人单位招用人员,应当依法对少数民族劳动者给予适当照顾。 按照《劳动力市场管理规定》,用人单位可以通过哪些途径招用人员? 用人单位招用人员,应当依法对少数民族劳动者给予适当照顾。 《女职工权益保护条例》规定用人单位招用人员,必须实行男女同工同酬() 用人单位委托公共职业介绍机构招用人员不需要提供的材料有()
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位