根据《劳动法》的规定,在协商解除劳动合同的情况下,(      )应当依照国家有关规定给予经济补偿。

劳动者在什么情况下用人单位不得依照《劳动合同法》第40条、41条的规定解除劳动合同 根据我国劳动法的规定，劳动者与用人单位可以随时协商解除劳动合同。 A-A-A-002223劳动法规定，劳动者解除劳动合同，应当提前（）以书面形式通知用人单位（） 劳动法规定了哪几种情况之一，用人单位可以对劳动者解除劳动合同？ 劳动法规定了哪几种情况之一，用人单位可以对劳动者解除劳动合同 根据劳动法的规定，用人单位不能解除劳动合同的情况是（） 根据《劳动法》的规定，（），用人单位不得解除劳动合同。 用人单位依照劳动合同法第几条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿? ( ) 解除劳动合同有双方协商解除劳动合同、劳动者单方解除劳动合同和用人单位单方解除劳动合同等三种情况。 解除劳动合同有双方协商解除劳动合同、劳动者单方解除劳动合同和用人单位单方解除劳动合同等三种情况。 《劳动法》规定了在几种情况下禁止用人单位解除劳动合同，以下描述中，不正确的有()。 劳动法规定，劳动者解除劳动合同应提前（）天以（）形式通知用人单位。 小王在某建筑工程公司上班并签订了劳动合同。根据我国《劳动法》的规定，下列情况下，小王可以单方解除与公司的劳动合同的有（） 何种情况下，劳动者可以立即解除劳动合同 （　　）情况下，劳动者可随时单方解除劳动合同。 何种情况下，劳动者可以立即解除劳动合同 我国《劳动法》规定了在几种情况下禁止用人单位解除劳动合同，以下描述中，不正确的有（） 用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应当（）。 根据《劳动法》的规定，下列属于预告解除劳动合同的情形有（） 根据《劳动法》,不属于用人单位不得解除劳动合同情形的是(      )。