多选题

在制订助听器验配师培训计划时,确定课程内容、学员对象分为()来完成。

A. 确定学员选定标准,包括文化水平、工作经验以及年龄大小
B. 确定学员服务区域
C. 了解学员的行业来源
D. 结合学员情况,确定最适当的培训方法
E. 结合培训方法,确定最适当的学员人数和人员分配

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在编制助听器验配师培训计划时,要在培训前()开始根据培训要求对报名者进行选择确认。 助听器验配师培训教学的方式有 下列关于助听器验配师培训计划编制工作准备的说法,正确的有()。 对助听器验配师而言,()是需要帮助的对象。 助听器验配师培训教学中应注意的问题有()。 在选择合适的助听器验配师培训方式时,()是提供培训所需的器材、材料,结合工作的需求,让学员反复实践操作,掌握正确的操作方法,使验配师能够胜任工作中的实际操作。 下列关于助听器验配师培训目标的说法,正确的有()。 在助听器验配师培训计划编制工作程序中,模拟操作主要从()几方面来检查整个培训计划的合理性。 审定培训课程内容开发方案中的适用性是指课程对于学员的()。 下列属于三级助听器验配师实习内容的是 下列属于四级助听器验配师实习内容的是()。 助听器预选的目的是确定(),这就要求验配师了解各种助听器的性能和特点。 在选择合适的助听器验配师培训方式时,()需要二级助听器验配师事先准备好一系列的培训现场,并制定接待、测听、选配、调试等环境与听障患者的对话内容及评估标准。 下列关于助听器验配师培训教学课前写教案的说法,正确的有()。 下列属于二级助听器验配师的实习内容的是 培训课程设计包括安排课程内容,( ),预设分组计划,分配培训课时。 在助听器验配师培训教学的方式中,()是最传统的教学方法。 下列关于助听器验配师培训教学备课时范例挑选的说法,正确的有()。 “创办你的企业”培训课程内容分几步?() 设计课程内容搭框架,其核心任务是以()为导向,确定已经选定的培训课程的课程内容及其逻辑结构
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