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员工有哪些行为之一者,公司有权解除劳动合同()
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员工有哪些行为之一者,公司有权解除劳动合同()
A. 试用期间严重违反劳动纪律或公司规章制度者
B. 试用期内达不到岗位规定的工作标准或要求者
C. 岗前培训考核不合格者及试用期考核不合格者
D. 长期工作表现较差,不能承担本岗位工作,绩效辅导或转岗后仍不能胜任者
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