(2018年5月)绩效指标库中,指标的责任人是指()

(2016年5月)EVA是一项（）绩效考评指标。 绩效管理真正的责任人是（） (2015年5月)绩效考评指标的选择依据包括()。 (2017年5月)绩效考评指标的选择依据包括（ ） （2019年5月）选择关键绩效指标的原则包括（　　） (2016年5月) ()是设计绩效指标的基础性工作。 2019年5月1日起实施的车辆分公司《节能管理规定》中指出，节能工作管理中厂、部、室经理是第一责任人。（ ） (2016年5月)工作结果型的绩效考评指标包括() 。 扫黑除恶专项斗争的第一责任人、直接责任人、行业监管责任人是指 （） “双线问责”是指追究案发责任人、相关责任人和岗位制约人、稽核检查责任人的责任。 （2018年5月）绩效考评的宽厚误差，是指考评结果呈（　　）。 （）根据审计结果，对指标虚假的相关责任人做出惩处决定。 (2017年5月) 绩效考评指标体系的设计方法包括( )。 绩效设定中指标数量不超过几个（） (2019年11月)属于关键绩效指标中数量性指标的是（ ）。 《交通银行员工违规行为处理办法（试行）》所称责任人是指直接责任人和相关责任人，包括（） (2018年5月)采用直接指标法考评非管理人员，可采用的指标有（　　）。 商品交易市场第一责任人制度的第一责任人是指（） (2016年5月)下列绩效指标得分的计分方法中，计分最为精确的是（）。 在绩效指标库中每个指标都会包含（）等内容。