根据路径-目标理论,下列描述正确的有( )。
A. 下属控制范围之外的环境因素和领导者的个人特征是路径-目标理论提出的两个权变因素
B. 如果下属的工作是结构化的,则支持型的领导可能被视为多余的
C. 对于经验丰富或能力强的下属,成就取向式的领导更有效
D. 内控型下属对参与型领导更满意
E. 外控型下属对指导式领导更满意
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