劳动关系的主要调整模式不包括()。

企业劳动关系调整信息系统设计的主要内容不包括（） 劳动关系调整的原则不包括（） 我国现行劳动关系调整系统不包括（） 劳动关系调整的原则不包括（）。 劳动关系的主要调整模式一般归纳为（ ）。 下列选项中不属于劳动关系主要调整模式的是（ ）。 (2015年11月)企业劳动关系调整信息系统设计的主要内容不包括（　　） 。 我国调整劳动关系的制度主要包括哪些？ 在劳动关系的主要调整模式中,下列选项属于协约自治模式类型的有(   )。 劳动关系调整机制和手段主要包括哪些？ 劳动关系调整的统和模式有（ ）。 劳动关系调整的统和模式有（） 劳动关系调整的协约自治模式有（） 关于劳动关系调整模式，说法错误的是（） 发展和谐劳动关系的主要任务，不包括（） 下列劳动关系的调整模式中，认为劳资关系的本质是剥削与被剥削的关系的调整模式是()。 下列不属于劳动关系调整模式的是() 根据劳动关系理论，调整劳动关系的法律规范包括（　　）。 根据劳动关系理论，调整劳动关系的法律规范包括( )。 企业劳动关系预警系统主要相关主体不包括（）