在设计应聘申请表时，应注意的问题不包括( )。

说明应聘申请表的特点、设计的内容和注意事项。 (2018年5月)应聘申请表的特点不包括（ ） 应聘申请表的特点包括（） 应聘申请表的特点包括（）。 在设计基于胜任特征的应聘申请表时，应主要参照基于胜任特征撰写的（　　）。 一份完整的应聘申请表应该具有的功能不包括（）。 应聘申请表的设计主要是根据（）来确定。 应聘申请表一般由招聘单位的设计，应聘人员在求职时自己填写（） 应聘申请表内容的设计都要根据（ ）来确定。 应聘申请表内容的设计都要根据（ ）来确定。 基于胜任特征的应聘申请表的功能包括（）。 基于胜任特征的应聘申请表的功能包括（）。 关于应聘申请表设计的说法，不正确的有（　　）。 基于胜任特征的应聘申请表的审核方法包括（）。 应聘申请表的设计应从（ ）的角度出发，使用通俗的语句。 应聘申请表的设计应从（）的角度出发，使用通俗的语言 《费用索赔申请表》应载明的内容不包括（）。 《费用索赔申请表》应载明的内容不包括（） 筛选申请表时，应特别注意以下事项（）。 应聘申请表设计时，要符合当地有关（ ）和政策的要求。