组织结构变革的方法主要包括（）。

企业组织结构变革的前兆不包括( )。 简述企业战略与组织结构的关系、企业组织结构变革的程序，以及组织结构整合方法。 下列组织变革中（）是组织结构的变革。 组织机构变革包括组织诊断、实施变革和组织评价等三大程序，其中组织诊断的内容主要包括（ ）。 组织变革的领域主要有结构、（）和人员 企业组织结构需要变革的征兆包括（ ） 企业组织结构需要变革的征兆包括（　　）。 企业组织结构需要变革的征兆包括( ) 组织变革的阻力主要包括（） 企业组织结构的整合属于（　　）组织结构变革。 组织变革阻力的主要来源包括（） 绘制组织结构图的基本方法主要包括（　　）。 组织变革的过程主要包括的环节有（） 企业实施组织结构变革时，为保证变革的顺利进行，事先采取的措施不包括（　　）。 在企业变革的方法中，库特·卢因模式的变革过程主要包括()。 组织变革的具体内容有人员变革、结构变革和（）。   企业组织结构变革的程序： 组织变革可以从多个方面进行，但任何一方的变革都会引起其他方面的变化。组织变革的方法包括（　　）。 按照组织变革的不同侧重,变革分为战略性变革、结构性变革、流程主导性变革和变革（） (2015年5月)企业组织结构需要变革的征兆包括（）