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组织变革的阻力主要包括()
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组织变革的阻力主要包括()
A. 个人阻力
B. 团体阻力
C. 文化阻力
D. 结构阻力
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消除组织变革阻力的管理对策不包括()
组织变革的个人阻力包括经济利益造成的阻力和阻力()
组织变革的阻力有
组织变革的阻力有( )
试述组织变革的阻力和消除变革阻力的方法。
妨碍组织变革的组织阻力有( )。
公共组织变革的动力主要有以下()方面的因素。
如何消除组织变革的阻力?
减少组织变革阻力的方法
如何应对组织变革的阻力。
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克服组织变革阻力的措施()
组织变革的阻力有哪些?
组织变革中的阻力包括个人阻力和团体阻力,下列属于个人阻力的有()
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组织变革阻力的主要来源,说法错误的是()
简述组织变革的内在基本动力主要有哪几种?
组织变革阻力的主要来源:个体和群体方面的阻力、组织的阻力、外部环境的阻力。()
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