多选题

不得解除劳动合同的情形有(  )。

A. 员工不能胜任工作
B. 小玲生育后在家哺乳孩子
C. 小张在本单位患职业病并被确认丧失部分劳动能力
D. 患职业病并被确认丧失部分劳动能力的
E. 员工涉嫌违法但未被法院作出终审判决期间

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用人单位不得解除劳动合同的情形有() 用人单位不得解除劳动合同的情形有() 下列属于企业不得解除劳动合同的情形有( )。 用人单位不得解除劳动合同的情形有() 下列属于企业不得解除劳动合同的情形有( )。   用人单位不得解除劳动合同的情形有()。 下列不属于用人单位不得按照《劳动合同法》第40、41条规定解除劳动合同情形的是()。 根据劳动合同法律的规定,劳动合同不得解除的情形() 根据劳动合同法律的规定,劳动合同不得解除的情形()。 劳动者有( )情形的,用人单位不得解除劳动合同 用人单位不得预告解除劳动合同的情形有()。 用人单位不得解除劳动合同的情形有哪些? 用人单位不得预告解除劳动合同的情形有() 用人单位不得解除劳动合同的情形有哪些? () 下列情形,用人单位不得解除劳动合同的有() 根据《劳动法》,不属于用人单位不得解除劳动合同情形的是(      )。 根据《劳动合同法》的规定,劳动者有()情形,用人单位不得解除劳动合同。 《劳动合同法》第四十二条规定了用人单位不得解除劳动合同情况有() A与天和公司签订了劳动合同,下列情形中,天和公司既不得解除与A的劳动合同,也不得终止劳动合同,劳动合同应当延续至相应的情形消失时终止的情形有() 劳动者有下列(  )情形的,用人单位不得解除劳动合同。
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