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公司《考勤管理制度》中,迟到、早退()分钟以上的,按照事假半天处理,若达8H及以上的按1天事假处理
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公司《考勤管理制度》中,迟到、早退()分钟以上的,按照事假半天处理,若达8H及以上的按1天事假处理
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根据公司《考勤制度》的规定,工作迟到或早退______以旷工半天计,扣除半天薪资()
公司《考勤管理制度》中,全天均忘记刷指纹或人脸取像进行签到的,()视为事假半天忘记刷指纹或人脸取像的,视为事假
考勤管理制度中,迟到1次,乐捐多少元()
正向考勤的迟到早退以及旷工是怎么产生的()
迟到早退 30 分钟至 59 分钟,扣多少()
时代地产考勤管理制度中规定,月累计迟到1小时()
迟到早退达20分钟以上者做旷课()节计算。
酒店考勤管理制度规定,员工请事假期间,不予发放薪资()
公司允许员工每月累计两次不超过 5 分钟(含)迟到早退,迟到 30 分钟(含)以内,扣款()元/次; 迟到 30 分钟以上 90 分钟以内,扣款()元/次 ;迟到 90 分钟以上,扣除()元/次
关于迟到早退,每月有 次善意迟到,可以晚来 分钟()
小吴自小比较顽皮,在课堂经常与同学吵闹,影响老师教学.且小吴经常迟到早退。违反学校管理制度。对此,下列说法正确的是()。
培训班授课实行制度,病、事假按公司考勤制度办理
迟到早退达()分钟者作旷课一节计算
小刚自小比较顽皮,在课堂上经常与同学吵闹,影响老师教学,且小刚经常迟到早退,违反学校管理制度。对此,下列说法正确的是( )。
小吴自小就很顽皮,在课堂上经常与同学吵闹,影响教师教学,且小是经常迟到早退违反学校的管理制度。对此,下列说法正确的是()
公司《考勤管理制度》中,员工试用期间不可请婚假()
《员工岗位操作指引》中规定,凡违反公司制度要承担相关责任有:按员工守则制度,按考勤管理制度,按财务管理制度,按区域管理制度()
出差期间出差人员应遵守公司考勤管理制度,按要求上下班时间打卡,未打卡可视为旷工()
迟到/早退累计()小时的,按照旷工半天处理
可视为迟到早退情形为()
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