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工资的具体数额由劳动合同双方当事人自由约定,不受限制
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工资的具体数额由劳动合同双方当事人自由约定,不受限制
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《劳动合同法》规定,()双方当事人不得约定试用期。
在诉讼中当事人可以任意处分其诉讼权利,不受限制。()
在诉讼中当事人可以任意处分其诉讼权利,不受限制。
定金的数额由当事人约定,没有数额限制。
我国《劳动合同法》规定,( )双方当事人不得约定试用期。
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我国《劳动合同法》规定,()双方当事人不得约定试用期。
劳动合同经劳动关系双方当事人协商签订或约定条件成立即生效。
劳动合同是劳动关系双方当事人()的协议。
定金数额由当事人自由约定,但上限不得超过合同标的额的()
合同双方当事人()劳动合同规定的义务。
()是指劳动合同签订后,当事人双方按照劳动合同的约定各自履行其约定的义务,依法主张其约定的权利,即劳动合同的履行过程。
()当事人双方同意可以变更劳动合同。
劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同()出现,劳动合同即行终止。
劳动合同期满或者当事人约定的条件出现,劳动合同( )。
劳动合同期满或者当事人约定的条件出现,劳动合同( )。
根据劳动合同法律制度的规定,下列劳动合同中,双方当事人可约定试用期的是( )。
—般体力劳动不受限制()
劳动争议诉讼的当事人包括劳动合同的双方当事人,也包括劳动争议仲裁机关。
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