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(2014年)关于人力资源规划的说法,正确的是( )。
单选题
(2014年)关于人力资源规划的说法,正确的是( )。
A. 人力资源规划的制定一般先于组织的战略规划
B. 人力资源规划的质量取决于需求与供给预测的质量
C. 外部专家应当承担人力资源规划的主要职责
D. 工作分析是人力资源规划的所有信息来源
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长期人力资源规划是指10年以上的人力资源规划()
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关于人力资源规划,表述正确的有()
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以下关于企业人力资源规划的说法不正确的是( )。
下列关于人力资源规划的说法,错误的是()
下列关于人力资源规划的说法,错误的是()。
关于人力资源规划的步骤,正确的是()。
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