判断题

职工方代表在工资集体协商过程中担任协商会议执行主席。

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集体协商主要采取协商会议的形式,是一种高度规范化、程序化的商谈() 工资集体协商职工方由工会代表() 工资集体协商职工方由工会代表() 集体协商会务管理包括。 在集体协商会议中,双方首席代表归纳意见。达成一致的,应当形成集体合同草案或专项集体合同草案,由 签字。 ( ) 企业一方的工资集体协商代表由担任() 在集体协商中,职工一方的首席代表由()担任。 ()可以担任集体协商的职工代表。 中国政治协商会议是( ) 出席1946年1月政治协商会议的代表有( ) 集体协商会,议由双方首席代表轮流主持,其程序为()。 工资集体协商代表中,雇员一方首席代表的担任人是()。 集体协商时,担任职工一方首席代表的是()。 集体协商过程中,一方提出进行集体协商要求的,( )。 我国人民代表大会与政治协商会议都是() 我国人民代表大会与政治协商会议都是() 1946 年 1 月 10 日出席政治协商会议的代表有( ) 集体协商双方应当在举行集体协商会的7目前,将拟定协商的事项和参加协商的代表名单通知对方,并按照对方要求提供与集体协商有关的真实情况和资料。 职工一方与用人单位通过平等协商订立集体合同时,( )可以担任职工一方集体协商代表。 工资集体协商包括区域性工资集体协商、行业性工资集体协商、企业工资集体协商()
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