绩效目标中的发展目标强调的是与组织目标相一致的（）。

人生价值目标要与（）相一致。 组织中的个体成员间相互传递相关信息以促成行为与目标相互协调并与组织目标相一致的过程是（） 衡量和纠正组织活动的偏差，使实践活动与组织目标相一致的过程是指()。 环境设计的目标要符合幼儿全面发展的需要，与幼儿园教育目标相一致。这是（）原则的要求。 为保持个人目标与组织目标相一致，以促进组织总目标的实现，管理者的协调工作必须围绕总目标进行。从此意义上讲，实现组织分工与协作的有效工具是 其目标与组织目标一致或基本一致，其活动可以促进组织目标的实现，是一种积极的力量，这种非正式群体是（） 专业培养目标和规格的培养要求应与个人的发展相一致。( ) 专业培养目标和规格的培养要求应与个人的发展相一致（） 质量方针应与组织总方针相一致并为制定质量目标提供框架（） 检测决策方案实施的情况与决策目标是否相一致的方法是（）。 渠道经理的目标是渠道协调，即渠道成员的行为与整个渠道的目标相一致，而不是追求各自独立的目标。() 为使群团目标与组织目标保持一致，最重要的措施是(  ) “目标一致理论”认为,当个人目标与组织目标一致时,人员就不会流动。提出这一理论的是（） “目标一致理论”认为，当个人目标与组织目标一致时，人员就不会流到。提出这一理论（） 非政府组织目标和员工目标容易达成一致。 个人目标与团队目标总是一致的（） 下列关于项目目标与宏观规划发展目标一致性的说法，错误的是（ ）。 绩效管理是管理者用来确保员工和与组织的目标一致的手段及过程（） 阶段目标的一致性要求组织的短期目标与长期目标、战术目标与战略目标的有机统一，长期目标为短期目标服务，战略目标为战术目标服务（） “目标-致理论”认为，当个人目标与组织目标一致时，人员就不会流动。提出这一理论的是（）。