单选题

会计主管实行委派制,由分支行进行委派,委派期,到期按相关规定进行岗位轮换()

A. 1年
B. 2年
C. 3年

查看答案
该试题由用户968****23提供 查看答案人数:45231 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户968****23提供 查看答案人数:45232 如遇到问题请联系客服
热门试题
委派风险主管可兼任会计主管,支行行长助理职务;非分管信贷业务的副行长可兼任委派风险主管() 各分行应根据分支机构数量建立委派会计主管后备人员队伍,在必要时安排其接替委派会计主管承担相关工作,确保支行会计管理工作的延续和衔接。 支行委派会计主管定量考核的项目及内容包括() 支行委派会计主管应该每季度会同支行主管行长对网点大库进行全面盘查。 支行委派会计主管考核分为()等级考核与()绩效考核。 支行委派会计主管相关会计事项的交接,必须由或主管运营条线领导以上人员监交() 委派风险主管任职实行聘任制,聘期__年() 支行委派会计主管()应抽查重要会计业务印章的使用、保管情况。 委派会计主管由()进行职级评定、考核和薪酬发放。 支行委派会计主管定量考核的项目中,非现场检查包括() 大连银行营业机构会计主管派驻是指由分(中心支)行作为委派行,直接对所辖各营业机构委派会计主管,会计主管代表委派行对派驻机构行使柜面业务监督职能,会计主管隶属于派驻机构管理,并对委派行负责。 大连银行营业机构会计主管派驻是指由分(中心支)行作为委派行,直接对所辖各营业机构委派会计主管,会计主管代表委派行对派驻机构行使柜面业务监督职能,会计主管隶属于派驻机构管理,并对委派行负责() 支行会计主管由()统一进行委派,工资、人事关系属于(),业务上接受()直接管理。 委派会计主管的考核由()共同完成,考核结果作为委派会计主管绩效工资、晋升、奖惩的主要依据。 委派会计主管会计事项的交接,由或监交() 总行运营管理部应建立委派会计主管工作报告制度,由委派会计主管按月报送。委派会计主管每日登记《会计主管工作日志》、每月向分行运营管理部提交() 委派会计主管会计事项的交接,由支行负责人或分行运营管理部人员监交() 对于委派会计主管(网点经理)转出的转授权业务明确规定需由委派会计主管(网点经理)签字的事项,仍应由委派会计主管(网点经理)事后核对补签;对于委派会计主管(网点经理)转出的转岗业务由于被授权人只能行使转出人员的柜员职责,无需再由委派会计主管(网点经理)事后补签字。 委派会计主管考核采用() 会计主管的委派程序为()
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位