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支行委派会计主管应该每季度会同支行主管行长对网点大库进行全面盘查。
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支行委派会计主管应该每季度会同支行主管行长对网点大库进行全面盘查。
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支行委派会计主管考核分为()等级考核与()绩效考核。
支行委派会计主管因突发事件而无法履行授权责任时,应由支行主管行长先代替其进行授权,并立即报告分行运营管理部,分行运营管理部原则上应指定后备委派会计主管接替其工作()
柜员收付现金发现长、短款,应立即向委派会计主管报告;发生以上长短款,委派会计主管要立即向支行行长和上级管理部门报告()
支行委派会计主管()应抽查重要会计业务印章的使用、保管情况。
支行委派会计主管应每周对网点现金、重要空白凭证、重要印章、代保管理物品等进行全面盘查。
分行重要会计岗位人员办理交接手续,由分行会计运营部负责人监交;支行会计主管办理交接手续,由分行会计运营部指派人员会同支行行长或支行主管行长监交;支行其他重要会计岗位人员办理交接手续,由会计主管监交()
支行委派会计主管定量考核的项目中,非现场检查包括()
《中原银行现金限额管理办法(试行)》规定,支行委派会计主管及行长应定期或不定期检查柜员尾箱限额执行情况,支行主管行长每()至少检查1次。
支行委派会计主管考核由各分行会计运营部按()组织实施。
委派风险主管可兼任会计主管,支行行长助理职务;非分管信贷业务的副行长可兼任委派风险主管()
委派会计主管是指中原银行总行向其辖属支行委派的会计负责人。
关于支行委派会计主管岗的主要职责,描述有误的是()
支行委派会计主管相关会计事项的交接,必须由或主管运营条线领导以上人员监交()
支行委派会计主管考核年度等级考核与季度绩效考核内容相同,均分为定量考核和定性考核。
分行辖属支行设有二级支行或网点的,其会计主管由()直接委派。
对于委派会计主管(网点经理)转出的转授权业务明确规定需由委派会计主管(网点经理)签字的事项,仍应由委派会计主管(网点经理)事后核对补签;对于委派会计主管(网点经理)转出的转岗业务由于被授权人只能行使转出人员的柜员职责,无需再由委派会计主管(网点经理)事后补签字。
岗位轮换不得双人互调,不得在不相容岗位之间轮换。委派会计主管与支行长在相同支行连续共事超过一年的也应进行轮换(指两人均在以上岗位的共事时间)。
委派会计主管由分行统一进行委派,但人事关系仍隶属于支行。
支行委派会计主管及行长应定期或不定期检查柜员尾箱限额执行情况,下列说法正确的有()
支行有权限进行审批授权的人员(按授权级别由低到高排列)为支行授权员、支行会计主管、支行主管行长、支行行长。
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