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(2016年5月)战略性绩效管理的特点包括()。
多选题
(2016年5月)战略性绩效管理的特点包括()。
A. 完整的绩效管理过程
B. 个人、部门和组织绩效目标具有一致性
C. 立足于对企业当前状态的评价
D. 能实现绩效管理与战略管理的协同
E. 以会计准则为基础,以财务指标为核心
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(2015年5月)( )隶属于战略性绩效管理模型中的战略目标子系统。
(2018年5月)战略性绩效管理系统模型中,()包括组织的使命、核心价值观、愿景和战略等要素。
(2017年11月) ()不是战略性绩效管理工具。
2017年9月,COSO发布《企业风险管理一一战略与绩效的结合》,修订的内容包括()。
战略性绩效管理系统模型包括()。
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下列属于战略性绩效管理特点的是()。
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战略性绩效管理
在战略性绩效管理模型中,战略目标子系统包括(
常见的战略性绩效管理工具包括()。
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以下不属于战略性绩效管理的特点的是()
(2016年5月)绩效管理系统的评估方法包括()。
在战略性绩效管理出现之前,传统的绩效管理()
战略性绩效管理体系将绩效管理看成是( )。
20世纪80年代以来,随着战略管理和绩效管理理论的不断发展,战略性绩效管理系统逐渐被人们所关注。请为你的公司构建战略性绩效管理系统模型。
(2016年5月)绩效管理系统评估的内容不包括( ) 。
()不是战略性绩效管理工具
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