《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者不参加劳动，但仍享有工资支付请求权的情形有（）

中华人民共和国劳动法规定，劳动者有（）情形的，用人单位可解除劳动合同 《中华人民共和国劳动法》适用于（）等劳动者。 《中华人民共和国劳动法》适用于（）等劳动者 《中华人民共和国劳动法》适合( )与劳动者建立的劳动关系。 《中华人民共和国劳动法》：劳动者所享有的福利包括社会福利和（）。 《中华人民共和国劳动法》规定劳动者就业，不因（）不同而受歧视。 《中华人民共和国劳动法》中规定的劳动者的基本权利包括（）。 按照《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者，用人单位可以解除劳动合同（） 《中华人民共和国劳动法》规定，劳动合同是劳动者与用人单位的协议（） 依据《中华人民共和国劳动法》,劳动者没有权利提请劳动争议处理。 根据《中华人民共和国劳动法》规定，未成年工是指未满18周岁的劳动者。 《中华人民共和国劳动法》规定，和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费（） 根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者在（），用人单位应当依法支付工资。 依据《中华人民共和国劳动法》规定，下列不属于劳动者的义务的是（）。 《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者连续工作( )以上,可以享受带薪年休假。 依据《中华人民共和国劳动法》,下列不属于劳动者义务的是__。 根据《中华人民共和国劳动法》规定，未成年工是指年满（）周岁未满十八周岁的劳动者。 依据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者应当按要求完成劳动任务，提高职业技能。 依据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者应当按要求完成劳动任务，提高职业技能（） 《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者可依法享受社会保险待遇的情形有（）