（）可以帮助高层管理者随时掌握组织的各项战略任务完成情况以及重要工作的进度

高层管理者应更多地掌握人际技能（） 组织的管理人员按照层次可以分为:高层管理者、中层管理者和作业人员（） 组织中，高层管理者的主要职责是制定组织的总目标、总战略，掌握组织的大政方针并评价整个组织的绩效（） 管理创新必须由高层管理者完成。 班级管理者广泛发动被管理者积极参与管理活动，以完成各项任务的管理方式是（） 高层管理者需要更多掌握人际关系技能（） 高层护理管理者最主要的任务是 组织的管理人员可以按其所处的管理层次区分为高层管理者、中层管理者、基层管理者和作业人员（） 对于高层管理者来说,掌握良好的最为重要 管理者无论何时何地都要在无形中帮助员工完成工作任务（） 企业管理者可以分成基层、中层、高层三种，高层管理者主要负责()。 技术和知识来完成组织任务的能力，指的是管理者的（ ） 技术和知识来完成组织任务的能力，指的是管理者的（ ）。 按组织的层次进行分类，整个组织层次可分为高层管理者、中层管理者、（） 组织中的高层管理者主要负责（ ）。 组织中的高层管理者主要负责（）   高层管理者花在领导职能上的时间要比基层管理者少，而基层管理者花在计划、组织和控制职能上的时间要比高层管理者多（） 组织战略是指组织的高层管理者领导全体员工在一定条件下实现组织战略使命与目标的过程（） 组织战略领导是组织的高层管理者领导全体员工在一定条件下实现组织战略使命与目标的过程（） 组织战略领导是组织的高层管理者领导全体员工在一定条件下实现组织战略使命与目标的过程。（ ）