员工激励措施中非物质报酬因素包括（）。

员工激励在内容分为物质激励和精神激励（） 企业向员工提供的报酬，用以吸引、保留和激励员工叫（） 企业激励措施中，外部激励分为物质激励和（）。 企业激励措施中，外部激励分为物质激励和（）？ 传统的激励方式往往只注重工资、奖金和工作条件等外在因素，双因素理论将这些归类为保健因素，并强调管理者要从员工的工作本身上想办法来激励员工，这方面的措施包括（） 泰罗（F.Taylor）激励管理员工的措施包括（）？ 员工激励机制的首要原则是物质激励与精神激励相结合。 激励包括物质激励和精神激励，下列不属于物质激励的是（）。 激励知识型员工的四个因素不包括（） 从双因素理论的角度来看，你觉得下列哪些措施可以激励员工？（） 针对一般员工主要是物质激励为主，精神激励为辅。（ ） 免疫学中非己物质不包括 必需宏量元素中非矿物质包括 将绩效与报酬相结合的激励措施,称为()。 将绩效与报酬相结合的激励措施，称为（　　）。 员工报酬包括()。 影响员工个人绩效的主要因素包括技能、激励环境和机会（） 员工培训激励制度的激励对象包括（） 新时代的员工激励从传统的以物质激励为主转变为（） 赫兹伯格的双因素激励理论认为让员工满意或不满意的因素包括（）。