各级体系维护员的基础考核得分为（）分，根据工作表现可酌情加分，最高可加（）分，总分最高为（）分

根据《水利建设质量工作考核办法》（水建管[2014]351号），某水利厅建设质量工作年度考核得分90分，相应其考核等级为（　）。 计分考核ZUIFAN的月考核加分分值不得超过其基础分的百分之（） 根据《新疆维吾尔自治区民族团结进步工作条例》的规定，（）纳入各级人民政府及其工作部门绩效考核体系。 台区经理按展示指定周期内的绩效考核结果，包括基础绩效得分、指标绩效得分、派工单绩效得分、综合得分及排名（） 根据《国家电网公司绩效管理办法》，各级组织年度考核总得分低于或减项指标累计减分超过的，当年考核结果为D级（） 根据《水利建设质量工作考核办法》（水建管[2014]351号），某水利厅建设质量工作年度考核得分为90分，相应其考核登记为（）。 根据《水利建设质量工作考核办法》（水建管[2014]351号），某水利厅建设质量工作年度考核得分为90分，相应其考核等级为（　）。 根据《水利建设质量工作考核办法》(水建管[2014]351号)，某水利厅建设质量工作年度考核得分90分，相应其考核等级为()。A. 根据项目考核得分情况，评定项目等级级别包括（） 月度考核综合得分＝月度管理考核得分*40% 双月现场检查得分*60%。（） GCS得分分值越高，示病情越重。 GCS得分分值越高，示病情越重。 GCS得分分值越高，示病情越重。 根据《水利建设质量工作考核办法》（水建管[2014]351号），某水利厅建设质量工作年度考核得分为90分，相应其考核等级为（　）。 分公司最终经营业绩考核得分=∑（前三季度考核得分*10%）+年度考核得分*70%。（） 建立质量体系的主要基础工作之一是完善质量考核制（） 地市公司评价可远程评价得分包括：管理体系（）分、技术体系（）分、执行体系（）分。 根据集团公司绩效考核管理办法，直属单位中生产经营单位领导班子的考核计分=×权重+×权重+成本（费用）得分×权重+EVA得分×权重+现金流得分×权重+重点工作任务得分×权重+×权重+专业指标得分×权重-约束性指标扣分（） 合格列车：无责任铁路交通事故、责任铁路货车行车设备故障、典型故障、重点故障。且综合评价考核得分分（） 公务员考核中平时考核以定期考核为基础。()