单选题

下列哪种部门划分方法最不利于高级管理人才的培养()

A. 职能部门化
B. 产品部门化
C. 区域部门化
D. 顾客部门化

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在下列组织结构形式中,有利于培养全面的管理人才的是 ( ) 下列哪种烧烤方法不利于健康? 以下哪种方法最不利于突出面积比较小的主体景物? 适合中、高级管理人才与专业技术人才的招聘的方法是(  )。 管理人才通道包括决策管理人才通道和专业管理人才通道两种() 哪种精炼方法不利于环保?() 由于管理职能过于专业化,导致综合性的管理人才难以选取训练和培养,这是按产品划分部门方法的局限性。() 狭义的人力资本主要包括(  )、高级管理人才和高级技术人才。 人才资源是强军兴军的宝贵战略资源。要加紧构建新型军shi人才培养体系,加大联合作战指挥人才.新型作战力量人才.高层次科技创新人才.高水平战略管理人才培养力度() ()是一种甄选高级管理人才的技术。 企业获取高级管理人才的最佳招募渠道是() 以下哪种行为不利于培养婴幼儿良好情绪?() 企业招聘高级管理人才,比较有效的途径是()。 食业获取高级管理人才的最佳招募渠道是 ( ) 专门为企业招聘高级管理人才的渠道或机构 企业招聘高级管理人才,比较有效的途径是() 下列哪种行为不利于睡眠() 下列哪种情形不利于顿悟?(  ) 下列哪种情形不利于顿悟?(  ) 根据《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》,实施社会工作管理人才综合素质提升工程,重点加大(  )等社会服务机构管理人才培养力度,提高社会工作服务管理的科学化水平。
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