职业规划就是为了达成职业生涯的发展目标而进行的一系列设计与管理（）

在进行职业生涯规划和管理中，职业生涯的目标和标准包括（  ）   在进行职业生涯规划和管理中，职业生涯的目标和标准包括（）   生涯规划就是职业生涯规划。 员工的职业生涯发展的目标促使员工个人为了实现目标职业生涯而努力拼搏，职业生涯目标的设计原则包括（　　）。 职业生涯规划就是选择什么职业。 进行职业生涯规划时，不仅要规划出职业发展目标，还应制定出具体的阶段性步骤，要有明确的时间限制和标准，这体现了职业生涯规划的（）原则。 问题:生涯规划就是职业生涯规划 中国大学MOOC: 5-10年的职业规划，主要设定较长远的目标，这种职业生涯规划为（ ） 职业生涯规划就是规划自己。 中国大学MOOC: 职业生涯彩虹图是职业规划大师（ ） 的智力成果 职业生涯规划和职业生涯管理活动相同，均属于为实现职业目标而制定的行动计划。() 职业生涯规划有助于帮助自己确定职业发展目标 马士斌基于职业类别、职业生涯目标体系内容和职业生涯通道的综合考虑，对（　　）各个规划时期的目标与实施内容列项，设计了职业生涯计划表。 职业生涯规划是在知己知彼的基础上确定个人的职业生涯发展方向，目标及路径，并采取有效行动去达成目标的过程（） 大学生的职业生涯规划最主要的两大目标包括职业生涯的发展和（ ）。 明确员工职业生涯发展的方向是职业生涯规划的准备工作之一。员工职业生涯发展的方向包括（　　）。 内职业生涯发展是外职业生涯发展的前提，内职业生涯带动外职业生涯的发展（） 职业生涯目标是个体职业生涯规划和设计的关键和核心。() 职业生涯发展目标分为（ ）。 职业生涯规划又称职业生涯（ ）。