开发培训项目的基本方法有（）

企业培训项目开发的基本素材主要包括（）。 员工培训方法与开发方法有 策划培训项目的基本方法（） 管理培训项目有以下()开发流程。 开发培训教材的方法有（　　）。 个体培训与开发的方法有（）。 开发培训教材的方法有（） 开发培训教材的方法有（　　）。 撰写培训项目开发方案审定报告的基本要求是（）。 撰写培训项目开发方案审定报告的基本要求是（）。 开发培训项目的基本方法（）、发现问题提出设想、识别机遇与需求给出项目提案、进行可行性研究做出决策。 针对()的培训开发，应采用讲义法、项目指导法、演示法、参观等培训方法。 针对（　　）的培训开发，应采用讲义法、项目指导法、演示法、参观等培训方法。 管理技能培训开发的新方法有（）。 等方法有利于找到培训项目开发的关键环节（） 课程开发与培训项目的关系是：（）；课程开发反作用与培训项目。 在人力资源开发活动中，培训项目设计就是设计课程内容和培训方法。() 职业培训教材开发工作的基本方法之一是（）。 下列不属于培训与开发需求分析的基本方法的是（ ）。 培训项目策划的方法有（）