人力资源管理的基本目的和作用是______。

人力资源开发和人力资源管理的关系。 人力资源管理的作用包括 ( ) 人力资源管理的作用包括（） 简述人力资源管理的作用。 人力资源管理部门和非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工，其中由非人力资源管理部门承担的任务是（） 人力资源管理的重心是核心人力资源管理。() 现代化的人力资源管理在企业中的主要作用是()。 现代化的人力资源管理在企业中的主要作用是（　　）。 人力资源管理者和人力资源管理部门主要扮演（）种角色 人力资源管理是人力资源开发基础和前提。 人力资源管理是人力资源开发基础和前提。 人力资源管理是人力资源开发基础和前提（） 与传统人力资源管理相比，战略人力资源管理强调（　　）。 与传统人力资源管理相比，战略人力资源管理强调()。 人力资源管理的基本含义包括（） 人力资源管理的基本含义包括（）。 人力资源管理属于基本活动。() ()是人力资源管理的基本工具。 人力资源管理的发展先后经历了人事管理，人力资源管理以及战略性人力资源管理，战略性是战略性人力资源管理的（） 战略性人力资源管理与传统的人力资源管理相比,其最大的区别在于:在战略性人力资源管理中,人力资源管理部门能够（）