单选题

下列关于稳定战略及其人力资源战略的描述不正确的是()。

A. 是一种强调市场份额或者运营成本的战略
B. 强调管理手段的规范性、一致性和内部公平性
C. 薪酬水平取决于员工个人的创新能力和技术水平
D. 绩效管理的重点包括员工的工作能力和态度

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关于战略性人力资源管理,说法不正确的是() 关于战略性人力资源管理,说法不正确的是( )。 关于战略性人力资源管理,说法不正确的是( )。 下列关于战略性人力资源管理特点的陈述不正确的是() 关于战略性人力资源管理的说法,不正确的是()。 关于采用客户中心战略的组织,其人力资源战略各职能表现的说法,正确的是() 关于采用客户中心战略的组织,其人力资源战略各职能表现的说法,正确的是()。 关于采用客户中心战略的组织,其人力资源战略各职能表现的说法,正确的是()。 下列选项中,关于采用成本领先战略的组织其人力资源战略各职能的说法,正确的是()。 关于创新战略与人力资源战略相互匹配关系描述正确的是( ) 下列关于战略性人力资源管理的描述,正确的有()。 人力资源战略管理是对人力资源战略及其规划进行全方位的()过程。 下列关于人力资源规划的描述,不正确的是( )。 人力资源战略管理就是对人力资源战略及其规划进行全方位的()的过程。 人力资源战略管理就是方便人力资源战略及其规划进行全方位的(  )的过程。 人力资源战略方案包括人力资源战略指导思想、人力资源战略目标和() 采用稳定型战略的组织一般人力资源战略也会相对稳定,即人力资源战略的目标就是企业人力资源活动的稳定运行,不会出现大量的裁量或招聘等行动。此时的人力资源战略重点应该是() 简述人力资源战略与人力资源战略管理。 简述人力资源战略与人力资源战略管理 对于实行成本领先战略的企业来说,其人力资源战略特点有()
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