说明企业构建薪酬战略的步骤

宽带薪酬体系设计的步骤包括：①理解企业战略；②完善薪酬调查；③整合岗位评价；④构建薪酬结构；⑤加强控制调整，设计流程正确的顺序是（） 在构建薪酬战略时，将企业整体性薪酬战略的目标具体化，即（　　）。 构成企业薪酬战略的基本步骤是（）。 简述企业制定薪酬战略的基本步骤。 构建企业薪酬战略所强调的基本目标不含（）。 构建企业薪酬战略应当强调三大基本目标，包括()。 构建企业薪酬战略应当强调的基本目标不包括（ ）。 简述企业制定薪酬战略的基本步骤。(14分) 构建企业薪酬战略应当强调的三大基本目标不包括（）。 制定薪酬战略的步骤包括：①实施薪酬战略；②开发薪酬战略，使之同企业经营战略和环境相匹配；③对薪酬战略和经营战略匹配进行再评价；④评估薪酬的意义和目的该流程正确的顺序是（） 制定薪酬战略的步骤包括()。 （2016年5月）简述企业制定薪酬战略的基本步骤。(14 分) 构建宽带薪酬结构的工作要点步骤 请描述战略构建的基本步骤。 请描述战略构建的基本步骤 宽带薪酬体系设计的流程包括：①完善薪酬调查；② 整合岗位评价；③ 理解企业战略；④加强控制调整；⑤构建薪酬结构。正确的排序是（） 说明薪酬战略的构成。 说明薪酬战略的目标。 建立全面薪酬战略的步骤主要分为()。 建立全面薪酬战略的步骤不包括（　　）。