管理者进行绩效监控主要承担的任务（）。

绩效监控是连接计划绩效和（）的中间环节，是管理者与专业技术人员进行持续不断的绩效沟通 管理者绩效监控的具体内容就是在绩效计划环节中确定的（）。 管理者的管理水平与（　　）对绩效监控目的的达成有重大影响。 为实现管理任务，管理者应承担的基本职能有（） “授权不受责”是指管理者不要让下属承担任何责任。 以下不属于管理者绩效监控具体内容的是（）。 在绩效监控与辅导过程中，管理者需要完成的活动是（ ）。 管理者绩效监控的具体内容是在绩效计划环节中确定的，其中不包括（）。 护理管理者的主要任务是（） 中层管理者主要承担决策性工作。（ ） 在衡量绩效的过程中，管理者主要进行哪些方面的工作？（ ） 在制定绩效改进计划之后，管理者应该通过绩效监控和沟通，实现对绩效改进计划实施过程的控制。 战略管理者是组织中接受管理任务并进行具体的事务管理的管理者。 高层护理管理者最主要的任务是 选择合适的监控方法对绩效进行全面监控，确保组织战略目标的顺利实现已经成为管理者的共识。下列不属于常用的绩效监控方法的是（） 管理者在进行绩效沟通时需要掌握的技巧包括（　　）。 县级计划生育药具管理机构主要承担任务包括（）。 在绩效监控过程中，管理者根据绩效计划，对下属进行持续的指导，确保员工工作不偏离组织战略目标的过程是指（ ）。 管理者为促进培训成果转化在培训结束后承担的任务包括()。 管理者决定完成什么样的任务;谁来承担这些任务;任务分类以及作出决策，这些功能叫()。