登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
继续教育
>
专业技术人员
>
公需科目
>
创业团队绩效考核的正确原则有()。
多选题
创业团队绩效考核的正确原则有()。
A. 反馈原则
B. 定期化与制度化原则
C. 保密性原则
D. 可靠性与正确性原则
查看答案
该试题由用户648****44提供
查看答案人数:39572
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户648****44提供
查看答案人数:39573
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
2012年经营绩效考核的基本原则有哪些?
团队绩效考核指标不包括( )。
团队绩效考核的流程为()
团队绩效考核指标可以分为( )
团队绩效考核的流程为()
关于跨部门团队绩效考核的说法,正确的是()
关于跨部门团队绩效考核的说法,正确的是( )。
关于跨部门团队绩效考核的说法,正确的是( )。
关于跨部门团队绩效考核的说法,正确的是().
关于跨部门团队绩效考核的说法,正确的是( )。
简述团队绩效考核指标的分类。
简述团队绩效考核指标的分类
下列关于跨部门团队绩效考核的说法,正确的是()。
知识型团队绩效考核指标有( )。
确定团队绩效考核维度的方法有()。
团队绩效考核指标设计的流程包括( )
知识型团队绩效考核指标有( )。
按照网点考核与激励的规定,在奖罚依据和落实中,绩效考核落实的原则有()。
关于知识型团队的绩效考核的说法,正确的有( )。
关于知识型团队的绩效考核的说法,正确的有()。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了