绩效考核按考核时间的分类是（）。

按考核性质划分,绩效考核可分为（） 基于不同绩效考评对象，绩效考核包括组织绩效考核和个人绩效考核两个部分。 护士绩效考核方式及时间 护士绩效考核方式及时间 绩效考核的种类和程序把绩效考核划分为上级考核、自我考核、同级考核、下级考核的依据是根据考核的（　） 绩效考核按考核主体可分为主管考核、自我考核、同事考核、下属考核和顾客考核（） QHSE绩效考核是公司全员绩效考核的重要组成部分，公司以签订的形式明确各项QHSE绩效考核指标，并进行考核（） 在绩效考核中，贯穿于绩效考核整个周期的活动是( )。 非财务绩效考核指标是财务绩效考核指标的必要补充。 在绩效考核中，贯穿于绩效考核整个周期的活动是（　　）。 在绩效考核中，贯穿于绩效考核整个周期的活动是（ ）。 柜员绩效薪酬考核周期按季考核，按月发放，每季日前完成上季柜员的绩效考核工作（） 绩效考核的限制方法绩效考核采用限制法，就是（　） 绩效考核的标准不同，绩效考核的结果就不同 我行推行全员绩效考核，实施绩效考核结果强制排名（） 以考核标准的类型进行分类，不包括下列哪种绩效考核方法? ( ) 在进行绩效考核时，为了避免考核结果中的趋势，适宜的绩效考核方法是( )。 论述绩效考核主体的分类及其优缺点 论述绩效考核主体的分类及其优缺点 绩效考核非常重要，以下选项中属于绩效考核的方法是（）。