热门试题
用人单位和劳动者签订劳动合同要遵循（ ）的原则。
劳动者和用人单位订立劳动合同，应当遵循的原则（）
用人单位和本单位职工在签订集体合同过程中应遵守以下原则（）
用人单位在招聘录用员工时应坚持的基本原则有（）
在用人单位责任中，用人单位包括( )
因事用人原则
事业单位公开招聘要坚持（）的用人标准贯彻公开、平等、竞争、择优的原则
用人单位按照“科学合理、精简高效”的原则，无需向协辅警管理科提交协辅警用人书面需求报告（）
用人单位的生产布局要合理，符合有害与无害作业分幵的原则。（）
劳动者与用人单位签订劳动合同必须遵循的原则不包括（）。
用人单位的生产布局要合理，符合有害与无害作业分幵的原则（）
基于意思自治原则，用人单位与劳动者可以约定劳动合同终止条件。
公司的用人原则（）
“用人不疑，疑人不用”的领导用人原则。
区域性、行业性集体合同履行原则与用人单位集体合同履行原则基本一致，都应当遵循（）原则。
无论用人单位是否情愿，必须依法为职工缴纳保险费，如用人单位不给参加工伤保险，由本单位负责按照工伤保险待遇进行赔偿,这是工伤保险的（）原则
劳动法律关系的主体是指: 劳动者与用人单位|工会与用人单位|工会代表与用人单位|职工代表与用人单位
对用人单位集体委托存档的，原则上由用人单位工商营业执照或组织机构代码登记的上级档案管理服务机构负责（）
（）不属于用人单位与专业技术人员合同履行义务原则。
城镇所有用人单位及其职工都要参加基本医疗保险，实行的管理原则是（）
