下列年薪制的薪酬结构中，属于持股多元化型的是()。

非持股多元亿型年薪制的薪酬结构是（） 下列薪酬结构中，属于“一揽子型”年薪制模式的是()。 年薪制的薪酬中，基本薪酬的发放周期为（　　）。 年薪制中，基本薪酬的决定因素有()。 年薪制中基本薪酬的决定因素有（）。 年薪制属于（）。 年薪制的基本薪酬的发放周期为（　　）。 下列属于经营者年薪制特点的是( )。 下列属于经营者年薪制特点的是（）。 下列属于经营者年薪制特点的是( )。 下列属于经营者年薪制的职能的是（　　）。 属于年薪制特点的有（）。 属于年薪制特点的有（ ）。 经营者年薪制的基本薪酬,一般是按 ( )支付。 下列选项中，关于年薪制的说法，正确的是()。 ()不属于信用结构多元化。 在年薪制的实行中，年薪总额不包括：（） 基层法人机构领导人员实行年薪制，薪酬结构主要由基础薪酬和两部分组成（） 直线职能制结构适用于多元化大企业（） 关于经营者年薪制的说法，错误的是( )。年薪制是一种高风险的薪酬制度，依靠的是约束和激励互相制约的机制