单选题

按照平衡计分卡,着眼于企业的核心竞争力,解决“我们的优势是什么”的问题时可以利用的考核指标是()。

A. 经济增加值
B. 顾客满意度指数
C. 产出比率
D. 员工满意度

查看答案
该试题由用户713****25提供 查看答案人数:10604 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户713****25提供 查看答案人数:10605 如遇到问题请联系客服
热门试题
按照平衡计分卡,其目标是解决“我们的优势是什么”的问题的维度是( )。 企业着眼于全球竞争力而进行的投资属于下列哪种投资类型() 企业应用平衡计分卡工具方法,一般按照制定战略地图、制定以平衡计分卡为核心的()等程序进行。 平衡计分卡是实现组织战略的一组指标集合,是优化组织绩效、提升组织竞争力的框架性工具。平衡计分卡的四个维度不包括() ()是组织着眼于可持续发展和创建核心竞争力而构建的员工培训与开发体系。 平衡计分卡将管理层精力集中于关键成功因素,提供实现竞争优势的行动计划。下列选项中不是平衡计分卡通常关注的竞争优势因素的是() 平衡计分卡将管理层精力集中于关键成功因素,提供实现竞争优势的行动计划。下列选项中不是平衡计分卡通常关注的竞争优势因素的是(   )。 按照平衡计分卡,其目标是解决“股东如何看待我们”的问题的维度是() 甲公司采用平衡计分卡进行业绩衡量,旨在解决“我们的优势是什么”的问题的是( )。 平衡计分卡的核心是 ( ) 核心竞争力是企业获得竞争优势的关键,以下属于核心竞争力的是()。 平衡计分卡将()置于核心地位是平衡计分卡控制的优点之一。   ()是平衡计分卡系统的核心。 核心竞争力是企业()的综合优势的表现。 什么是企业核心竞争力,企业如何培育核心竞争力。 按照平衡计分卡,其目标是解决“我们是否能继续提高并创造价值”的问题的维度是( )。 按照平衡计分卡,其目标是解决“我们是否能继续提高并创造价值的问题的维度是() 按照平衡计分卡,其目标是解决“我们是否能继续提高并创造价值”的问题的维度是( )。 平衡计分卡中的核心内容是() 产业竞争力、企业竞争力是城市竞争力的核心。
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位