一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由哪个部门规定

劳动者在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤的，按照《工伤保险条例》规定领取一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金的，应按（）计发。 工伤三级的一次性伤残补助金是（） 工伤五级的一次性伤残补助金标准是（） 工伤四级的一次性伤残补助金是（） 经工伤职工祁某本人提出，与用人单位解除劳动关系，他的一次性伤残就业补助金由工伤保险基金支付，一次性工伤医疗补助金由用人单位支付（） 经工伤职工祁某本人提出，与用人单位解除劳动关系，他的一次性伤残就业补助金由工伤保险基金支付，一次性工伤医疗补助金由用人单位支付（） 工伤职工享受一次性伤残就业补助金在年龄上有什么特殊规定？ 工伤职工享受一次性伤残就业补助金在年龄上有什么特殊规定 死亡补偿主要包括：丧葬补助金、一次性伤亡补助金和（） 1—10级工伤职工一次性伤残补助金如何计发？ 对工伤职工一次性伤残补助金描述正确的有（） 工伤六级的一次性伤残补助金标准是（） 1—10级工伤职工一次性伤残补助金如何计发 工伤职工本人提出与用人单位解除劳动关系，且解除劳动关系时距法定退休年龄不足5年的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的执行标准有（） 用人单位与工伤职工终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金和应当享受的一次性伤残就业补助金，按照国家规定由用人单位支付。 用人单位与工伤职工终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金和应当享受的一次性伤残就业补助金，按照国家规定由用人单位支付。 用人单位与工伤职工终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金和应当享受的一次性伤残就业补助金，按照国家规定由用人单位支付（） 一级伤残的一次性伤残补助金为（） 职工在同一工作单位连续工作期间多次发生工伤，符合《工伤保险条例》的规定领取相关待遇的，按照其在同一单位发生工伤的（）计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金 职工在同一用人单位连续工作期间多次发生工伤的，符合《工伤保险条例》的规定领取相关待遇时，按照其在同一用人单位发生工伤的（）伤残级别，计发一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。