工伤职工享受一次性伤残就业补助金在年龄上有什么特殊规定？

1—10级工伤职工一次性伤残补助金如何计发？ 1—10级工伤职工一次性伤残补助金如何计发 一次性伤残就业补助金由谁发放？ 经工伤职工祁某本人提出，与用人单位解除劳动关系，他的一次性伤残就业补助金由工伤保险基金支付，一次性工伤医疗补助金由用人单位支付（） 经工伤职工祁某本人提出，与用人单位解除劳动关系，他的一次性伤残就业补助金由工伤保险基金支付，一次性工伤医疗补助金由用人单位支付（） 用人单位与工伤职工终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金和应当享受的一次性伤残就业补助金，按照国家规定由用人单位支付。 用人单位与工伤职工终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金和应当享受的一次性伤残就业补助金，按照国家规定由用人单位支付。 用人单位与工伤职工终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金和应当享受的一次性伤残就业补助金，按照国家规定由用人单位支付（） 《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由规定。（） 《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由规定。（） 一次性伤残补助金支付给工伤造成永久性残疾的职工（） 用人单位依法终止工伤职工的劳动合同，已经支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的，不再支付经济补偿。 工伤职工本人提出与用人单位解除劳动关系，且解除劳动关系时距法定退休年龄不足5年的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的执行标准有（） 职工因工伤致残被鉴定为四级伤残的，可享受的一次性伤残补助金的标准为：（） 工伤三级的一次性伤残补助金是（） 工伤五级的一次性伤残补助金标准是（） 工伤四级的一次性伤残补助金是（） 职工因工致残被鉴定为七级伤残的，享受一次性伤残补助金（） 工伤六级的一次性伤残补助金标准是（） 职工因工致残被鉴定为七至十级伤残的，依法与用人单位解除或终止劳动关系时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金（）