（）负责核算离职人员截止期的应发工资核算等相关事宜

代发工资业务应该在科目下进行会计核算（） 应发工资包括下列哪些项目（） 职工核算退休金前的社区认证、所有需归档材料的归档、领取工资折事宜均由负责（） 法定假期外请事假、病假当月累计超过__天的按照应发工资的90％发放；累计超过__天的按照应发工资的80％发放；累计超过__天的按照应发工资的__%发放（） 将纳入工资核算的交通、住房、通讯等补贴从实发工资中调减后再并入应付福利费，按实发工资的（）来确定应付福利费的扣除限额 在Exce197中，在数据表（有应发工资字段）中查找应发工资>5000的记录，其有效方法是（） 在Exce197中，在数据表（有"应发工资"字段）中查找应发工资＞5000的记录，其有效方法是（） 代发工资业务应在财务会计部门规定的()科目下核算。 离职类型是哪种才可正常发工资？（） 计算“应发工资”时，应扣减的项目是（）。 集团职工休产假应发工资补齐到（） 工资数值项有独立项和非独立项之分，前者如加班补贴、缺勤扣款、应发工资、扣款合计、实发工资等等。() 工资数值项有独立项和非独立项之分，前者如加班补贴、缺勤扣款、应发工资、扣款合计、实发工资等等。（　） 员工获得的实发工资额为应发工资额与代扣项目的差额，其中代扣项目包括（　）。 加班工资核算基数按（）元核算加班工资 《工资激励管理办法》:被下岗离开原岗位的人员应发工资执行当年当地最低工资标准（） 因公负伤，病假期间按照应发工资的——%发放（） 工会经费的计提比例为应发工资总额的%（） 因公负伤，病假期间按照应发工资的发放（） 电费核算员应负责等（）